MISIÓN

Su misión será el ser participe del correcto funcionamiento de la recepción y la gestión administrativa de la empresa. Generando imagen de marca y manteniendo los estándares de calidad y excelencia.

FUNCIONES

• Contabilizar y actualizar balance ingresos y gastos.
  • Gestión y balance económico. “calcular beneficios de un posible servicio o producto “
  •  Inventario y Cierre de caja diaria recepción.
  • Actualizar movimiento identidades bancarias.
  • Domiciliación recibos bancarios.
• Facturación (Gestionar y organizar pagos a proveedores y a servicios públicos.
  • Generar facturas.
  • Archivar facturas y cierre de trimestre.
  • Actualizar Impuestos mensuales cómo trimestrales.
  • Orden y control de todos los proveedores y servicios externos.
• Control clientes.
  • GESTION PLATAFORMA DE TRABAJO.
     Control absoluto de las mensualidades, tarifas, método de pago.
     Atender en recepción a los clientes. “pagos, problemas, fallos”
     Actualizar la plataforma digital de control clientes.
     Hacer respetar la política de empresa.
     Bajas, altas , cambios de tarifa y método de pago.
• Atención al cliente - gestión de la Recepción.
• GESTION PLATAFORMA y la APLICACIÓN DE TRABAJO. (Horarios, usuarios, solicitudes)
   Control de la Agenda de Kiko y empresa.
   Búsqueda y producción de servicios de servicios o productos.
   Crear buenos documentos, con buenas presentaciones tanto para promocionar nuevos servicios, como ponerse en contacto con proveedor.

• Organización CENTRO DEPORTIVO.
•  Organización y calendario laboral. (días festivos, puentes,)
   Registro de taquillas.
   Control de inversiones o mantenimiento del centro ( balance de inversiones)
   Tienda. Gestión de tienda de ropa y suplementación. (realizar pedidos proveedores,
  balance de precios, ofertas etc.…)

REQUISITOS

• Estudios mínimos FP Administración y Finanzas o similar.

• Experiencia en gestión Administrativa y recepción/ Att Clientes.

• Exquisita atención al cliente.

COMPETENCIAS

– Visión Comercial.
– Orientación a resultados.
– Adaptabilidad y flexibilidad.
– Organización.
– Comunicación.